10月18日上午，一场聚焦应届毕业生就业形势的专题讲座在西安石油大学鄠邑校区博览楼134教室举行。讲座特邀职信宝特聘专家、中国人民大学人力资源管理博士、国家二级人力资源管理师权贵杰担任主讲，来自学校人力资源管理、大数据、财务管理、智能财务、会计、ACA等专业的大四毕业生到场聆听。

权贵杰博士长期深耕劳动力市场供需、人工智能对招聘与简历的影响、新质生产力核心产业人才地图等研究领域，拥有近20年人力资源管理从业与管理经验，先后主持或参与100余份战略性新兴产业人才报告，发表核心期刊论文7篇（含SSCI论文1篇），并曾应邀赴清华大学、北京大学、中国人民大学等高校作专题分享。讲座中，他以《2026届应届毕业生就业分析报告》为主线，按照“行动建议—毕业生画像—岗位需求—趋势研判”的逻辑链条，为同学们带来一场数据实证与实战方法兼备的就业“突围指南”。

权贵杰博士首先用一组数据勾勒出当前就业形势的宏观图景，分析当下“就业难”与“招工难”并存的宏观根源。针对到场的人力资源、大数据与财会类学子，他提醒同学们，“高就业率”不等于“高对口”，真正稀缺的是匹配度，应尽快以可验证的项目、证书与实习成果重建个人信号，主动向不易被人工智能替代的分析判断层上移。讲座尾声，他给出六条“现在就能动手”的行动建议：定期阅读权威材料与专业期刊、提前启动实习、参加社会实践与学科竞赛、树立自信、结合兴趣做好职业规划、听取家长建议但不盲从。

整场讲座数据翔实、案例生动，现场互动热烈。与会同学表示，这场讲座让大家从真实数据中看清了供需结构，对自身专业定位与求职方向有了更清晰的认知。学校将以此次讲座为契机，持续引入行业前沿资源，做实做细毕业生就业指导服务，助力广大学子实现更高质量、更加充分的就业。