为深入贯彻落实全国高校毕业生等青年就业创业工作视频会议部署要求，抢抓春季校园招聘关键窗口期，坚持分层次、分类别、精准化推进就业指导服务，全力保障2026届毕业生实现高质量充分就业，近日，材料科学与工程学院在鄠邑校区、雁塔校区分别召开2026届本科生、研究生就业促进座谈会。学院党委副书记李博文、毕业班辅导员及2026届未就业毕业生代表参加会议。

会上，毕业班辅导员通报学院2026届毕业生就业整体推进情况，全面解读本学期春季校园招聘系列活动组织安排。立足材料学科专业特色，聚焦新能源、新材料等国家战略新兴产业方向，精准推介一批优质岗位资源，为毕业生搭建高效对接的就业信息桥梁。结合当前就业市场新形势、行业发展新需求、企业用人新标准，辅导员深入剖析就业态势，帮助毕业生明晰行业动态、找准求职定位。与会毕业生围绕求职进展、实际困难、就业期望、岗位选择等方面交流发言，就简历优化、面试技巧、签约流程等实操问题与老师深入探讨，座谈交流务实精准、靶向发力。

李博文在总结讲话中，对毕业生积极求职的良好精神面貌予以充分肯定，并结合当前就业工作大局，对同学们提出三点建议：一是认清形势、抢抓机遇，深刻把握春季招聘黄金期的时间紧迫性，密切关注学校就业创业指导中心及学院发布的就业信息，主动出击、积极作为，牢牢把握求职主动权。二是调整心态、合理定位，树立“先就业、再择业、敢创业”的理性就业观念，摒弃“慢就业”“缓就业”等消极思想，结合自身实际与专业特长，科学调整就业预期、规划职业目标。三是提升技能、增强底气，以毕业设计为契机夯实专业基础，查漏补缺强化综合素养与求职能力，保持积极乐观心态，从容应对职场挑战。

此次座谈会是学院践行“以生为本”育人理念、推进分层次分类就业指导的具体实践，既为毕业生提供了精准务实的就业指导与岗位支持，又有效提振了毕业生求职信心与热情。下一步，材料科学与工程学院将持续聚焦毕业生就业需求，不断拓宽就业渠道、优化服务举措、强化精准指导，全力以赴为2026届毕业生高质量充分就业保驾护航。