关于学校首批青年杰出人才重点支持计划申报工作的通知

作者:人事处 发布时间:2019-06-13 17:22:43 浏览:

各院系:

根据《西安石油大学“青年杰出人才重点支持计划”实施办法》(西石大人〔2019〕72号)有关规定,现就2019年青年杰出人才重点支持计划申报工作通知如下:

一、申报条件:

1.符合《西安石油大学“青年杰出人才重点支持计划”实施办法》(西石大人〔2019〕72号)中选拔的基本条件和相应业务条件。

2.聘在教师岗位人员,年龄不超过35周岁(1984年1月1日以后出生)。

二、申报程序:

1. 6月13日-17日,申报人员填写申报表和情况简表(7份),报所在院系,并附符合申报条件的证明材料(1份,按目录排序装订)及师德师风考核表(1份),并将相关材料报所在院系

2.6月18日-20日,院、系对师德师风进行鉴定,并组织评审确定推荐人选及排序。每个单位限报2人。

3. 6月25日前,学校组织专家对申报人进行评审。

三、支持措施:

1.本计划对入选者的支持周期为五年。

2.青年杰出人才可直聘教授四级岗位,达到二、三级教授职称评审业务条件的可直聘二、三级教授岗位,受聘期间在校内享受相应岗位待遇。

3.学校在支持期内向入选者提供5万元一次性生活补贴,用于支持青年杰出人才改善生活和工作条件;在支持期内向自然科学或工程技术类学科的入选者团队提供100万元支持经费,向人文社会科学类学科的入选者团队提供40万元支持经费,用于支持青年杰出人才团队改善实验条件、开展科学研究,支持经费由获支持人员统一支配,并依照学校纵向科研经费的有关规定进行管理和使用。

4.青年杰出人才可按学校相关规定直接获得硕士导师资格,并在研究生招生中调配适当的招生名额。

四、考核与管理

青年杰出人才实行自我管理,学校跟踪服务,聘期内进行中期、末期考核。聘期直接目标为获取国家优秀青年基金项目、国家杰出青年基金项目、长江学者青年项目等国家级人才工程项目。

五、其他事项

各院、系于6月20日前将申报人员材料报送人事处师资科(行政楼407),电子版发邮箱shizike@xsyu.edu.cn。

具体答辩时间和地点另行通知。

如有其它未尽事宜,请及时与人事处师资科联系。

电话:88382286

人事处

2018年6月13日

 附件:

    1.http://202.200.82.150/u/cms/rsc/201906/11164516skos.gif《西安石油大学“青年杰出人才重点支持计划”实施办法》.doc

    2.http://202.200.82.150/u/cms/rsc/201906/11164516skos.gif2019年青年英才申报表.doc

      3.http://202.200.82.150/u/cms/rsc/201906/11164516eo5x.gif个人申报简表.xls

    4.http://202.200.82.150/u/cms/rsc/201906/11164516eo5x.gif各单位汇总表(申报青年英才).xls

    5. http://202.200.82.150/u/cms/rsc/201906/11164516skos.gif西安石油大学教职工思想政治和师德师风考核表.doc